Le gouvernement nigérien a adopté, lors du Conseil des ministres du mercredi 22 octobre 2025, un décret portant revalorisation du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG). Le taux horaire est désormais fixé à 42 000 francs CFA, contre 30 047 francs CFA auparavant, soit une hausse de près de 40 %.

Le pouvoir d’achat des travailleurs nigériens connaîtra une amélioration notable. Réuni en Conseil des ministres le mercredi 22 octobre 2025, le gouvernement du Niger a adopté un décret fixant le nouveau taux horaire du Salaire Minimum Interprofessionnel Garanti (SMIG). Désormais, le salaire minimum passe de 30 047 à 42 000 francs CFA, soit une augmentation de 39,78 %. Cette décision, selon le gouvernement, s’inscrit dans le cadre du dialogue social et vise à répondre favorablement aux doléances exprimées par les partenaires sociaux au cours des derniers mois. En parallèle, le gouvernement a également adopté un second décret fixant les salaires minima par catégories professionnelles des travailleurs régis par la Convention Collective interprofessionnelle. Cette harmonisation prend en compte le nouveau taux horaire du SMIG afin de garantir une cohérence dans la grille salariale nationale.

Documents joints