A travers une note en date de ce mercredi 11 mars, la Haute Direction Politique de l’Union Progressiste le Renouveau fixe les règles pour la constitution des cabinets dans les communes où le parti détient la majorité. Le document précise les critères de désignation des membres des cabinets municipaux ainsi que la procédure de validation des propositions.

Dans une directive N° 005-26/UPR/BP/HDP/PDT/SG/SA, signée par le secrétaire général de l’Union Progressiste le Renouveau, Gérard Gbenonchi, la Haute Direction Politique de l’Union Progressiste le Renouveau entend renforcer la cohérence de l’action politique et administrative du parti à l’échelle communale. Le texte instruit les maires des communes à majorité UPR de procéder à la constitution de leurs cabinets en s’assurant que les personnalités choisies disposent des qualifications prévues par les textes légaux et réglementaires en vigueur. Au-delà des compétences administratives, la directive exige également que les personnes proposées justifient d’une appartenance et d’un engagement militant avérés au sein du parti. Les propositions de nomination devront être soumises par le maire pour avis de non-objection aux membres du Bureau de la section du parti, élargi aux élus et anciens élus de la commune. Selon le document, en l’absence d’objection formelle, le maire pourra procéder à la nomination par arrêté municipal, tout en informant la Haute Direction Politique du parti. En revanche, toute objection devra être formulée par écrit, motivée et transmise à l’instance dirigeante du parti qui se chargera, le cas échéant, d’arbitrer la situation sans délai. La directive prévoit également un cas particulier : la désignation du secrétaire particulier du maire, qui ne peut faire l’objet d’aucune objection. Par ailleurs, les propositions devront tenir compte des équilibres sociopolitiques au sein des communes ainsi que de la promotion de la représentativité féminine, conformément aux orientations politiques du parti.

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