Dans quel état se trouve aujourd’hui l’administration publique béninoise ? La question a été posée à la ministre du Travail et de la Fonction publique, Adidjatou Mathis, lors d’une émission spéciale de reddition de comptes diffusée le jeudi 12 septembre 2024. L’occasion pour la ministre de détailler les actions majeures entreprises au cours des huit dernières années pour moderniser l’administration publique au Bénin.
Selon Adidjatou Mathys, l’administration publique béninoise se porte bien après huit années de réformes. Lors de l’émission, elle a fait un état des lieux, expliquant les nombreuses initiatives prises depuis 2016 pour rendre l’administration plus efficace et performante. Parmi ces réformes figurent la mise en place d’un cadre juridique et institutionnel propice à une administration intelligente, le réaménagement des horaires de travail, la modernisation de la gestion des ressources humaines de l’État, l’amélioration des conditions de travail des agents, ainsi que le développement des e-services, rapprochant ainsi davantage les administrations des citoyens. Ces réalisations, selon la ministre, prouvent que « l’administration est sur la voie de sa modernisation ». Lire aussi: [Bénin : le ministère de la Justice ouvre 146 postes pour renforcer ses effectifs)>https://www.linvestigateur.info/?Benin-le-ministere-de-la-Justice-ouvre-146-postes-pour-renforcer-ses-effectifs&var_mode=calcul] Recrutement massif dans l’administration publique Le gouvernement béninois a également mis l’accent sur l’emploi, en particulier dans la fonction publique. Entre 2016 et 2024, plus de 56 000 agents, fonctionnaires ou contractuels, ont été recrutés. D’après les chiffres fournis par la ministre Mathys, 56 199 agents, dont 22 138 fonctionnaires et contractuels, ont rejoint différents secteurs comme les trois ordres d’enseignement, la justice, la défense, l’intérieur, le cadre de vie, les finances et la santé. Ce nombre représente une augmentation significative par rapport aux années précédentes. Ces recrutements se poursuivent, avec 2 742 agents supplémentaires en cours d’intégration. Parmi eux, 1 500 agents pour la Police, 796 pour la Santé, 300 pour la Douane et le Trésor public, et 146 pour la Justice. La ministre a également souligné l’amélioration dans la célérité de la proclamation des résultats des concours de recrutement. Alors que les résultats étaient traditionnellement annoncés six mois après les épreuves, depuis 2021, ce délai a été réduit à seulement 14 jours.
